१६९ स्थानीय तहमा हाकिमको खडेरी,कृषि,शिक्षा,स्वास्थ्यका कर्मचारीलाई निमित्तको जिम्मेवारी

गत बिहीबार काठमाडौं महानगरपालिकाका प्रमुख प्रशासकीय अधिकृत सरोज गुरागाईंलाई ढोकामा लगाएको ताला फोडेर कार्यकक्षमा प्रवेश गराइयो । बालेन साँचो बोकेर बेखवर भएपछि गुरागाईंलाई कार्यकक्षमा प्रवेश गराउने बैठकको नेतृत्व उपमेयर सुनीता डंगोलले गरिन् ।

बिज्ञापन

पुरानो बसपार्कस्थित काठमाडौं टावरलाई १९ तलाको बनाउन स्वीकृति दिएको आरोप लगाउँदै बालेन स्वयम्ले गुरागाईंलाई कार्यालयमा टेक्न निषेध गरेका हुन् । सोही कारण तीन महिनादेखि काठमाडौं महानगरका शिक्षकसमेत गरी करिव तीन हजार ६ सय कर्मचारीले तलब खान पाएनन् । केन्द्रीय राजधानी रहेको काठमाडौं महानगरमा यस्तो भाँडभैलो चलिरहेका बेला मुलुकभर स्थानीय तह प्रमुख प्रशासकीय अधिकृतविहीन बनेको स्थितितर्फ भने राज्यको ध्यान मोडिएको छैन ।

बिज्ञापन

देशभरका १६९ स्थानीय तह प्रमुख प्रशासकीय अधिकृतको पर्खाईमा छन् । सेवाग्राही फाइल बोकेर तल रिंगिरहेका छन् । कार्यालयको मुख्य हाकिम नहुँदा बजेट निर्माण र कार्यान्वयनको कामसमेत ठप्प छ ।

संघीय मामिला तथा सामान्य प्रशासन मन्त्रालयको अभिलेखअनुसार सुदूरपश्चिम प्रदेशमा मात्र ४२ वटा स्थानीय तह प्रशासकीय अधिकृतविहीन छन् । सुदूरका कूल ८८ स्थानीय तहमध्ये १ उपमहानगरपालिका, १३ नगरपालिका र २८ गाउँपालिकामा चेकमा सही गर्ने हाकिमको खडेरी छ । यति ठूलो संख्यामा पद रिक्त हुँदा पनि सरकार अनिर्णयको बन्दी बनेको छ । यता, मधेस प्रदेशमा पनि उस्तै हालत छ । त्यहाँ ४२ जनाकै संख्यामा प्रमुख प्रशासकीय अधिकृतको कुर्सी खाली छ । मधेशका १ महानगरपालिका, २२ नगरपालिका र १९ गाउँपालिका हाकिमविहीन छन् । वीरगञ्ज र विराटनगर महानगरपालिकामै प्रमुख प्रशासकीय अधिकृत छैनन् ।

बिज्ञापन

कोशी प्रदेशका १८ वटा स्थानीय तहको पनि अवस्था उस्तै छ । यता, गण्डकी प्रदेशमा आठवटा स्थानीय तहले प्रमुख विहीनताको समस्या झेलिरहेका छन् । दुई नगरपालिका र ६ गाउँपालिकामा प्रमुखको कुर्सी खाली छ । यता, बागमती प्रदेशका १७ वटा गाउँपालिकामा प्रमुख प्रशासकीय अधिकृत नभएको जानकारी प्राप्त भएको छ । लुम्बिनीमा एक उपमहानगरपालिका र १० गाउँपालिका गरी ११ स्थानीय तहले प्रमुख प्रशासकीय अधिकृतको अभाव खेपिरहेका छन् ।

कर्णाली प्रदेशमा पनि दश नगरपालिका, २१ गाउँपालिका गरी ३१ स्थानीय तहमा प्रमुख प्रशासकीय अधिकृतको पद नै रिक्त रहेको तथ्य दर्शाएको छ । सेवा अवधि नपुग्दै बीचैमा कर्मचारी सरुवा र रिक्त पदमा समयमै नियुक्ति नगर्दा भद्रगोलको स्थिति आएको हो । शक्ति र पहुँचका आधारमा ६–६ महिनामा सरुवा गर्दा संघीयताको अभ्यासमै चोट पुग्ने र बदनाम हुने गम्भीर चिन्तासमेत बढाएको छ ।

प्रतिक्रिया दिनूहोस्

यो खबर पढेर तपाईलाई कस्तो महसुस भयो ?

0%

like

0%

love

0%

haha

0%

wow

0%

sad

0%

angry

सम्बन्धित शिषर्कहरु

error: copy गर्न लाई धयावाद तर हजुर ल़े आफै समाचार लेख्ने गर्दा खुसि लाग्थ्यो।

ताजा समाचार

बिधान विपरित बढुवा भन्दै उपाध्यक्ष ओलीको आपत्ति, ‘लाज पनि लाजाउने निर्णय’

सुदन समूहद्धारा मुख्यसचिवलाई हप्कीदप्की,चर्काचर्की पछि बाहिरिएका थिए कानुन सचिव

राष्ट्र निर्माणमा दलित : समाजले बिर्सनु नहुने पात्रहरूको चर्चा

थारु समुदायमा सिकलसेल खतरा बढ्दै: राप्ती प्रतिष्ठानले पहिलोपटक ५ हजार जनामा परीक्षण शुरू

कसले दियो अख्तियार प्रमुखलाई धम्की ?

“डिजिटल ढोका र बिचौलियाको ताला”

सरकारी तलब खाएर एमाले पार्टीको प्रतिनिधि डाक्टरहरू

दुई उपसचिव सहसचिवमा बढुवा सिफारिस

बिशेष